浙江赛鹭鑫仪器有限公司
发布日期:2018-03-14   作者:学办  浏览数:400

浙江赛鹭鑫仪器有限公司

简介

赛鹭鑫是一家以分析检测技术服务、环保治理技术服务、在线监测技术服务为核心业务的现代化高科技企业。公司“以系统方案为健康地球做贡献”创业宗旨不断钻研领先时代、满足社会需求的科学技术,为社会开发生产具有高附加值的产品,提供全面的系统性解决方案

公司在分析测试仪器、环境保护和在线监控领域,以气相色谱技术、催化反应技术、在线分析技术这三大核心技术为基础,不断推陈出新,满足广泛的市场需求,使赛鹭鑫的高科技产品与系统性解决方案在全国用户中都享有很高的评价。

生态环境问题、可持续经济发展问题,全球性竞争问题,世界性信息网络发展问题,这些愈加复杂多样的课题有待人类解决。赛鹭鑫公司作为分析测试仪器生产企业的技术开拓者,并没有仅仅停留在分析技术和分析测试技术这一层面,而是本着实现“以系统方案为健康地球做贡献”这一愿望,进一步利用所拥有技术,致力于解决与社会和地球生存息息相关的各种重要课题,为世界范围内的广大用户不断提供更多的具有划时代意义的产品和系统性解决方案。

赛鹭鑫当前的业务范围涉及:

 ◆气相色谱仪和系统气相

 ◆实验室反应系统

 ◆VOC治理和VOC在线监测

 ◆工业在线监测系统

赛鹭鑫会为每一个客户根据他的需求和资源情况提供最适合、最有效的系统性的解决方案,全方位的满足客户的需求。

开放与包容成就了一个美好的时代,开放与包容也成就了一家开创性的企业,开放与包容的赛鹭鑫期待着与每一个用户都有一个完美的合作。

赛鹭鑫欢迎您!


公司地址:海盐县经济开发区大桥新区新经济产业园西区2号楼

邮编:  314303   电话:  0573 86980719

联系人:王平 18602113169

浙江赛鹭鑫仪器有限公司

招聘岗位数量


序号

部门

岗位

数量

1

采购部

采购

1

2

仓管部

库管

1

3

行政部

人事

2

4

生产部

车工/焊工

2

5

生产部

电路工程师

2

6

生产部

色谱调试工程师

2

7

生产部

色谱装配工程师

3

8

市场部

市场支持工程师(内勤)

2

9

市场部

市场支持工程师(外勤)

3

10

售后部

色谱技术服务工程师

10

11

项目部

机械设计(色谱)

8

12

销售部

销售商务(内勤)

1

13

总经理室

总经理秘书

1




需求岗位

采购

人数

1

岗位职责

  1. 负责采购申请单上所有物品的及时采购;

  2. 负责采购的每件物品满足最低的成本、最高的质量;

  3. 负责完善供应商体系,用多渠道来降低成本,确保生产供应;

  4. 负责与仓库对接,确保每次采购物品到货、到票、验收一致;

  5. 负责对仓库验收不合格物品及时退货、退票、退款、换货;

  6. 负责建立采购台账,每月初及时与财务对账;

  7. 服从生产安排,每次采购应与仓管对接,避免重复采购,占用资金;

  8. 拒绝白条采购;

  9. 负责工作计划、工作总结;

  10. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 营销类、经贸管理类专业毕业,大专以上学历;

  2. 具备较强的业务执行能力及谈判能力; 

  3. 具有良好的亲和力和沟通协调能力,较强的观察力和应变能力;

  4. 具有较强的责任心;

  5. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  6. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:3500-5000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

库管

人数

1

岗位职责

  1. 根据采购到货的物品和发票验收入库;

  2. 直接发给客户的商品必须入库(跟商务沟通);

  3. 每月必须做收发存报表;

  4. 做到账实相符;

  5. 每月必须按照收发存报表,进行数据盘点,可实行抽盘和大盘;

  6. 仓库入库必须按规定填写入库单(必须有供应商、数量、单价、金额、专票不含税单价);

  7. 仓库出库要根据项目、领用人、数量、单价、金额出库;

  8. 生产退库及时归为,修改更新报表;

  9. 仓库及时与采购对接,避免重复采购,避免验货数量不符;

  10. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 营销类、经贸管理类专业毕业,大专以上学历;

  2. 具备较强的业务执行能力及谈判能力; 

  3. 具有良好的亲和力和沟通协调能力,较强的观察力和应变能力;

  4. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  5. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:4000-5000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

人事

人数

2

岗位职责

  1. 执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;

  2. 负责公司招聘、员工入职、转正、调动、离职等工作的综合管理;

  3. 负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;

  4. 负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理;

  5. 做好员工考勤、休假、奖惩管理,每月上交财务全体员工的出勤表,并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况;

  6. 依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方案,审核公司员工每月的薪酬;

  7. 负责员工人事信息管理和员工档案管理;

  8. 组织并协助各部门进行培训和绩效考核等工作;

  9. 协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度;

  10. 严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果; 

  11. 其他人事日常工作; 

  12. 协助总经理组织开展各种员工活动等;

  13. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 人力资源管理、行政管理、文秘及相关专业毕业,大专以上学历;

  2. 从事人力资源工作1年以上,具备HR专业知识;

  3. 熟悉国家相关劳动法律法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;

  4. 在人员招聘、培训、考核、激励等方面有实际操作能力;

  5. 工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;

  6. 由较强的应变能力和内外沟通能力;

  7. 有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。

  8. 具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力、决策能力强;

  9. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:4000-8000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

车工/焊工

人数

2

岗位职责

  1. 负责数控车床加工;

  2. 负责氩弧焊;

  3. 严格按照操作规程和使用说明书的要求使用设备,保持工作场所清洁;

  4. 熟练掌握工艺、图纸及其技术要求,严格按照工艺文件、设计图纸和技术标准加工零件,在加工过程中进行自检,使产品质量符合工艺要求;

  5. 做好设备及其附件的维护、保养、保管;

  6. 工作前,检查设备状况是否正常,检查毛坯和半成品是否符合加工要求;

  7. 负责编制工作计划、工作总结;

  8. 负责编制加工工艺的操作规程,建立编号和归档;

  9. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 男;

  2. 在机加工行业做过者优先考虑;

  3. 有车工证、铣工证者优先考虑;

  4. 有电工、焊工证者优先考虑;

  5. 掌握机械制造技术、数控原理与机床基本知识、数控工艺与编程技术;

  6. 能够熟练操作车床、铣床、磨床,钻床;

  7. 能看懂机械图纸,独立操作车床;

  8. 能够熟练操作氩弧焊;

  9. 掌握安全操作规程,有事故防范意识;

  10. 具有良好的设计开发能力;

  11. 良好的沟通能力,能够和公司内部其他同事有效协调,沟通。

福利待遇

  1. 收入:4000-6000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核,

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

电路工程师

人数

2














岗位职责

  1. 负责产品电路部分设计、制作及优化工作;

  2. 负责电路板焊接;

  3. 负责产品电路调试、测试和验证;

  4. 负责产品电路的维修、保养;

  5. 负责编制产品电路的工艺文档,建立编号和归档;

  6. 确定电路易损件名称、型号,并根据实际情况确定备件库存量;

  7. 收集电路方面的技术材料,进行必要的技术储备;

  8. 负责电路图的绘制以及功能使用;

  9. 负责编制工作计划、工作总结;

  10. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 电子、机电相关专业毕业,大专以上学历;

  2. 掌握电路基础理论知识,3年以上电路设计工作经验;

  3. 技能要求:

  1. 硬件使用:电烙铁、万用表、热风枪、压线钳、剥线钳、排线钳、网线钳、熟悉各类电线规格及使用情况;熟悉各类接插件的使用;示波器。

  2. 软件使用:DXP软件或者更高版本的软件、World软件、Keil 4软件、Jink软件、各类电路板测试软件。

  3. 特殊技能要求

工具使用:钻枪(钻孔+攻丝)、铆钉枪、切割机、钻床、砂轮机、丝攻扳手。

  1. 其他技能要求

公司研发的仪器的测试、电路板的维修、电路板焊接、公司仪器的安装、临时钣金的加工。

  1. 具有良好的设计开发能力,能够完成自己设计工艺的制作;

  2. 主动思考,动手解决问题,并做好技术支持和解答;

  3. 良好的沟通能力,能够和公司内部其他同事有效协调,沟通;

  4. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:4000-8000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

色谱调试工程师

人数

2

岗位职责

  1. 负责公司反应系统、气相色谱仪及其附件(阀系统、顶空、吹扫捕集、热解析)的调试;

  2. 负责编写测试方案和测试用例、执行测试并记录测试结果(重复性、检测限)与问题;

  3. 反馈产品调试情况,用以提升公司产品质量;

  4. 负责编制调试工艺文档,建立编号和归档;

  5. 确认清单上物品编号;

  6. 负责编制工作计划、工作总结;

  7. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 化学、化工、环境等专业毕业,本科以上学历;

  2. 掌握气相色谱仪、反应系统、电路系统、气路系统基本知识,3年以上工作经验;(色谱软件操作、仪器调试、阀门种类、接头管路种类、电路板插头)

软件:GC-solutionGC-solution-200、反应系统SynSolutionVOC在线分析在线系统

阀门:两通开关阀、三通开关阀、稳压阀、减压阀、背压阀、电磁阀、稳流阀、针阀、四通十通六通阀、液体进样阀、惰性六通阀、多位阀

接头:SPL-1/16管子接头、大小公头、大小母头、大公头焊接、

电路板接头:小4P2P3P4P6P9P12P)、5.08间距(2P4P)、3.96间距(4P)、DB9(九芯接头)

  1. 能够独立完成测试方案、测试用例的编写,并能高效地完成测试工作;

  2. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  3. 良好的沟通能力,能够和公司内部其他同事有效协调、沟通;

  4. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:6000-10000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

色谱装配工程师

人数

3

岗位职责

  1. 负责公司反应系统、气相色谱仪及其附件(阀系统、顶空、吹扫捕集、热解析)的安装以及基本性能的测试;

  2. 负责编制装配工艺的操作规程,建立编号和归档;

  3. 完成领导安排的其他工作;

  4. 仪器装配完毕进行检漏;

  5. 根据三图安装,根据安装实际情况确认缺货清单,并反馈跟踪;

  6. 正确粘贴电路板、阀、气路出入口、气路管路的标签;

  7. 完善装配记录(将装备过程中遇到的问题及时记录于三图上)

  8. 确认清单上物品编号;

  9. 负责编制工作计划、工作总结;

  10. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 机械、电子、化学、化工等专业毕业,中专以上学历;

  2. 掌握气相色谱仪、反应系统、电路系统、气路系统基本知识,3年以上工作经验;(色谱软件操作、仪器调试、阀门种类、接头管路种类、电路板插头)

阀门:两通开关阀、三通开关阀、稳压阀、减压阀、背压阀、电磁阀、稳流阀、针阀、四通十通六通阀、液体进样阀、惰性六通阀、多位阀

接头:SPL-1/16管子接头、大小公头、大小母头、大公头焊接

电路板接头:小4P2P3P4P6P9P12P)、5.08间距(2P4P)、3.96间距(4P)、DB9(九芯接头)

  1. 熟练使用各类必备工具,熟悉相关的标示、标签,了解成品类的电路元器件的使用;

工具:9/647/64英寸内六角、喷嘴

  1. 机械装配、气路装配熟练,会使用测试软件;

  2. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  3. 良好的沟通能力,能够和公司内部其他同事有效协调,沟通。

福利待遇

  1. 收入:4000-6000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

市场支持工程师(内勤)

人数

2


岗位职责

  1. 负责用户方案的制作、报价、后续技术协议的审核、签订及验收事宜;

  2. 了解公司产品的性能、参数,根据用户的需求做好生产入单,包含气路图配置、布局图、清单、装箱清单,指导生产部开展工作;

  3. 负责公司产品的成本核算、销售报价、供应商的建立和审核等资料整理;

  4. 负责产品操作手册、宣传手册及技术标书的制作;

  5. 负责及时整理归纳工作方案、工作计划、工作总结和外勤资料;

  6. 负责公司相关专利的申请;

  7. 负责展会的组织和实施,根据收集的市场信息,进行分析,制定年度、季度市场计划,并负责组织公司内部的讨论和推进行动方案的实施;

  8. 公司网站的定期维护和更新;

  9. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 化学、化工、环境等专业毕业,硕士以上学历;

  2. 熟悉气相色谱仪、催化反应系统、有机反应系统,掌握气路、电路基本知识、阀系统的基本知识,会设计方案、配置仪器;

软件:GC-solutionGC-solution-200、反应系统SynSolutionVOC在线分析在线系统、

阀门:两通开关阀、三通开关阀、稳压阀、减压阀、背压阀、电磁阀、稳流阀、针阀、四通十通六通阀、液体进样阀、惰性六通阀、多位阀

接头:SPL-1/16管子接头、大小公头、大小母头、大公头焊接、

电路板接头:小4P2P3P4P6P9P12P)、5.08间距(2P4P)、3.96间距(4P)、DB9(九芯接头)

  1. 具有良好的书面和口头表达能力;

  2. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  3. 良好的沟通能力,能够和公司内部其他同事有效协调、沟通;

  4. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:5000-8000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

市场支持工程师(外勤)

人数

3


岗位职责

  1. 负责新技术、新产品、新项目的技术跟踪和方法开发;

  2. 负责编写公司产品介绍及其应用方案、进行产品演示;

  3. 协助销售人员做好产品市场推广,提供匹配用户需求的完整解决方案;

  4. 负责招投标项目支持;

  5. 负责沟通协调用户技术问题,负责用户培训和现场指导;

  6. 负责对新员工进行公司产品安装、调试培训;

  7. 负责及时归纳整理工作方案、工作计划、工作总结;

  8. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 化学、化工、机械等专业毕业,硕士及以上学历;

  2. 3年以上相关工作经验;

  3. 接受过项目管理、市场营销与产品知识等方面的培训;

  4. 熟悉气相色谱仪、催化反应系统、有机反应系统,掌握气路、电路基本知识、阀系统的基本知识,会设计方案、配置仪器;

  5. 具有良好的书面和口头表达能力;

  6. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  7. 有沟通、协调能力,有解决问题能力,有服务意识、团队意识;

  8. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:6000-10000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

色谱技术服务工程师

人数

10

岗位职责

  1. 负责公司反应系统、气相色谱仪及其附件(阀系统、顶空、吹扫捕集、热解析)的安装、调试;

  2. 负责用户样品的分析及方法的建立、仪器的使用和培训;

  3. 负责用户验收报告的整理;

  4. 负责编制安装调试工艺文档,建立编号和归档;

  5. 负责编制工作计划、工作总结;

  6. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 化学、化工、环境等专业毕业,硕士以上学历;

  2. 男;

  3. 掌握气相色谱仪和反应系统的基本理论,3年以上工作经验;

  4. 能够识别气路图、电路图,对仪器的测试指标有明确的认识;

  5. 能够熟练使用各类必备工具,熟悉相关的标示、标签,了解成品类的电路元器件的使用;

  6. 机械装配、气路装配熟练,会使用测试软件;

  7. 能够进行十通-六通-TCD的调节;

  8. 能够进行转化炉的分析;

  9. 能够进行费托系统的调试;

  10. 会使用PRO-E或者CAD

  11. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  12. 良好的沟通能力,能够和公司内部其他同事有效协调、沟通;

  13. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:6000-12000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

机械设计(色谱)

人数

8

岗位职责

  1. 设计与开发新产品,改进已有产品,对新项目提供经济性、准确性、时效性、完整性的技术支持; 

  2. 负责标准CAD图纸的绘制;

  3. 负责Pro-E或者Solidworks3D图纸的绘制;

  4. 负责对机械设计图纸质量把关,对项目运行中的技术文件内容审查;

  5. 负责寻找供应商加工,协助加工厂商零件加工及时审核加工出来的设计样品是否符合设计要求;

  6. 协调样品安装;

  7. 负责协调生产装配和测试完成新项目;

  8. 负责整理、设计、完善公司产品的电子和文本图库,建立编号和归档;

  9. 负责编制工作计划、工作总结;

  10. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 熟悉掌握CAD,有CAD证书;

  2. 熟练掌握PRO-E或者Soliworks

  3. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  4. 良好的沟通能力,能够和公司内部其他同事有效协调、沟通;

  5. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:4000-6000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

销售商务(内勤)

人数

1

岗位职责

  1. 负责商务文件、档案的建立与保管;

  2. 负责相关销售资料、空白合同的准备和保管、标书的制作;

  3. 负责记录客户订单和相关信息;

  4. 及时和销售确认合同内容、条款和清单,选择合同模板并制作销售合同;

  5. 合同签订后,及时将合同进行登记,生成销售入单号;

  6. 负责将销售入单转发给市场部技术入单员,并提出交货日期;

  7. 根据合同的付款情况和交货条款跟踪订单产品的生产情况,确保在合同期内完成;

  8. 负责跟踪合同货款余款和订单产品的发货情况;

  9. 负责按月与财务协调发票开具,并在销售表格中登记;

  10. 负责营销有关文件的打印、校对;

  11. 负责及时归纳整理工作计划、工作总结和销售资料;

  12. 负责其他有关销售的后勤工作

  13. 完成领导安排的其他工作。

任职要求

  1. 营销类、经贸管理类专业毕业,大专以上学历;

  2. 接受过商务谈判、经济法、商务合同起草等方面的培训;

  3. 具备较强的业务执行能力及谈判能力; 

  4. 具有良好的亲和力和沟通协调能力,较强的观察力和应变能力;

  5. 为人积极主动,勤奋刻苦,有较强的学习能力;

  6. 熟练使用office办公软件。

福利待遇

  1. 收入:4000-6000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪



需求岗位

总经理秘书

人数

1

岗位职责

  1. 协助总经理进行公司各部门的日常工作管理和事务处理,将总经理的经营思想及方略、公司的重要通知、决定、决策传达到各部门,将各部门的意见及建议及时反馈到总经理处

  2. 负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理;

  3. 负责公司相关文件的起草、登记、打印、复印、下发、收集、整理和归档工作;

  4. 负责撰写以公司名义上报外发的综合性文字材料;

  5. 负责各部门阶段性工作计划和工作总结的汇总、整理、归档;

  6. 负责总经理日常行程的协调、安排及相关事务的联系、票据报销;

  7. 负责总经理办公会议的组织安排、文字材料起草和会务工作,负责会议纪要的记录、整理、分发,并对决议事项进行催办、查办和落实。

  8. 负责公司大事记记录及资料归档;

  9. 负责需总经理签批的各类文件整理、报批;

  10. 负责公司印章和总经理签章的刻制和使用管理;

  11. 做好公司来宾的接待及总经理指定人员的约见;

  12. 完成总经理安排的其他工作。

任职要求

  1. 文秘等相关专业毕业,大专及以上学历;

  2. 接受过秘书培训、公共关系培训、文书写作及行政管理培训等;

  3. 2年以上文秘或同等岗位工作经验;

  4. 了解基本管理、财务及法律方面知识,能迅速掌握与公司业务相关的各类知识;

  5. 精通秘书知识,掌握基本行政管理、经济、法律等知识;

  6. 具备基本的礼仪知识和公文写作知识等;

  7. 具有较强的组织、协调、沟通、应变能力、敏锐的洞察力、较强的判断决策能力与计划执行能力、良好的职业道德及高度的责任心;

  8. 较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致、周全;

  9. 能熟练运用wordexcel办公软件及使用电脑、扫描仪、打印机、复印机、传真机等办公设备。

福利待遇

  1. 基本工资:5000-10000

  2. 技能津贴:通过岗位相关技能考核

  3. 绩效奖金

  4. 五险一金

  5. 年终双薪